支持黨建工作助力企業(yè)發(fā)展-天津安捷物聯(lián)科技股份有限公司董事長劉柏呈

2016-07-01
公司新聞

七月一日中午在天津高新區(qū)

慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年

暨表彰大會(huì)

海天量子公司成立于2003年，是一家從事電力以及公用事業(yè)維護(hù)服務(wù)行業(yè)的創(chuàng)新型企業(yè)。公司于2006年4月成立黨支部，2015年經(jīng)高新區(qū)企業(yè)黨委批準(zhǔn)升格為黨總支。作為一名企業(yè)的帶頭人，同時(shí)作為一名共產(chǎn)黨員，我深刻地體會(huì)到，加強(qiáng)黨建工作為企業(yè)經(jīng)營和發(fā)展注入了新的生機(jī)和活力，有力地促進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展。正因?yàn)槿绱?，我們才真心?shí)意地理解、支持、推動(dòng)黨建工作。主要體現(xiàn)在以下四個(gè)方面：

一

選優(yōu)配強(qiáng)黨務(wù)干部，不斷壯大組織領(lǐng)導(dǎo)力量

公司黨支部成立之初，只設(shè)立了一名黨支部書記，沒有建立支委會(huì)，黨組織領(lǐng)導(dǎo)力量相對薄弱，工作不好開展。我發(fā)現(xiàn)這個(gè)問題后，按照“四個(gè)有利于”的原則重新配備支部班子，挑選公司擔(dān)任中層以上職務(wù)、熟悉黨務(wù)工作、有著良好政治素質(zhì)和工作熱情的同志進(jìn)入支委會(huì)，為公司黨建工作的順利開展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二

用心培養(yǎng)黨員骨干，不斷加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)

公司目前共有員工400多人，其中黨員37人。中層以上干部80%為黨員。這些黨員骨干分布在公司的各個(gè)重要崗位上，每年公司都劃撥高額培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，安排黨員骨干到清華、北大研修學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)新技術(shù)、新的管理方法、新的商業(yè)模式，以期他們在提高其自身素養(yǎng)能力及專業(yè)技術(shù)知識的同時(shí)，與企業(yè)共同前進(jìn)，為社會(huì)創(chuàng)造更大價(jià)值。目前公司處于創(chuàng)新發(fā)展時(shí)期，需要大批的綜合素質(zhì)優(yōu)秀、專業(yè)技術(shù)達(dá)標(biāo)的優(yōu)秀青年員工肩負(fù)著承前啟后、繼往開來的重任，他們的政治素質(zhì)如何，直接關(guān)系到企業(yè)未來的發(fā)展。因此公司將繼續(xù)大力推動(dòng)青年員工入黨工作，進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，更好地體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性，從而保證企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

三

從我做起以身作則，為黨建工作提供保障

作為公司的負(fù)責(zé)人，我時(shí)常教導(dǎo)全體員工必須牢記“知黨情、報(bào)黨恩、聽黨話、跟黨走”。對黨建工作從時(shí)間、內(nèi)容、效果到場地、經(jīng)費(fèi)等給予全方位保障。我提出黨建工作三優(yōu)先的原則：即黨組織計(jì)劃開展的活動(dòng)優(yōu)先研究、黨內(nèi)重大教育優(yōu)先實(shí)施、黨建所需優(yōu)先安排。在日常工作中，我以自己的實(shí)際行動(dòng)支持黨建工作。每月最后一個(gè)工作日下午，公司會(huì)利用這段時(shí)間召開黨總支工作會(huì)議，組織黨員共同學(xué)習(xí)交流，總結(jié)月度工作情況并安排部署下一月度黨總支的工作安排。每次會(huì)議我都主動(dòng)參加、率先垂范。黨組織的學(xué)習(xí)教材我都放在辦公桌上，隨時(shí)學(xué)習(xí)。這樣做，不僅是嚴(yán)格要求自己，更是要求身邊的不是黨員的行政領(lǐng)導(dǎo)，要他們積極配合搞好黨建工作，教育他們黨建工作不僅是黨組織的工作，更是全公司的工作。

四

加強(qiáng)黨建工作指導(dǎo)，營造和諧發(fā)展氛圍

非公企業(yè)黨組織作為面向基層、維系企業(yè)主與廣大職工溝通聯(lián)系的紐帶，在建設(shè)先進(jìn)企業(yè)文化上有著不可替代的作用。我非常重視內(nèi)部員工關(guān)愛體系的建設(shè)，指導(dǎo)黨總支建設(shè)“溫暖之家”，黨總支委員每季度分組下基層座談，認(rèn)真傾聽一線基層員工的心聲、了解員工的疾苦、聽取意見及建議，匯總記錄就關(guān)鍵問題報(bào)董事會(huì)討論解決，不斷提升員工的幸福指數(shù)。此外，我還引導(dǎo)公司黨員職工積極參與社會(huì)公益事業(yè)，自2013年開始，在公司黨支部的組織協(xié)調(diào)下，我親自帶領(lǐng)黨員干部前往青海玉樹結(jié)古鎮(zhèn)兒童家園，為震后的災(zāi)區(qū)孩子們送去生活學(xué)習(xí)用品；每年入冬，黨支部都主動(dòng)聯(lián)系結(jié)古鎮(zhèn)兒童家園，為他們送去短缺物資以及活動(dòng)器械。至今累計(jì)捐款捐物50多萬元。未來我們?nèi)詫⒃诠军h總支的組織下，繼續(xù)做好慈善關(guān)愛工作，努力實(shí)現(xiàn)我們的企業(yè)使命：做對社會(huì)有突出貢獻(xiàn)的偉大企業(yè)。

多年來，海天量子的黨員以良好的思想影響全體職工，以過硬的作風(fēng)帶動(dòng)全體職工，以無私無畏的精神感染全體職工，發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。作為企業(yè)的帶頭人，我將繼續(xù)推動(dòng)企業(yè)黨組織的發(fā)展，一如既往地支持企業(yè)自身黨建工作，真正實(shí)現(xiàn)“兩手抓兩促進(jìn)”，早日成為“黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng)”的“雙強(qiáng)六好”黨組織。

公司號召全體黨員，組織統(tǒng)一學(xué)習(xí)組織力量，培養(yǎng)優(yōu)秀骨干，切實(shí)以身作則，努力為黨做出貢獻(xiàn)。

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